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本字幕由酷狗AI语音识别技术生成
临近年底
许多员工的年休假还没有休完
但
年底工作较多
许多人今年可能来不及休完年假
剩余的年休假应该怎么处理呢
上海市人力资源和社会保障局官微回复
根据职工带薪年休假条例第五条规定
今年未休完的年假有两个处理办法
安排明年补修
或者按照规定补偿工资
单位可以征询职工本人的意愿
根据情况处理
小伙伴
你还有几天年假
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